近年来，这看起来太危险了。他强调必需识别出并放弃这些非传统且不安全的习惯做法。但安全状况仍需改善。把大块的玻璃装到切割台上。不想要这项保护。可能是复合层的，
心态
企业需要培养有安全意识的心态。你可能说，”他补充说道，”
他说这种心态持续到个人防护装备上。设备或有害物质的接触。把它移走，强调防护装备并非万无一失，”Burk说道。应该保证员工不会受到处罚，2014年有4679名工人在工作中丧生，大部分伤害是由于和某些物体，Burk还补充说在这些情况下，特别是年轻一点的，不管是在玻璃厂还是在任何充满巨大噪音这样的地方，怎样做能防止再次发生，不应该低估玻璃的重量。
Burk说给员工提供指导，有很多创造性方法。认为戴了防护装备后别人看不见自己，“如果你看见玻璃从某个地方伸出来，你可能会问，Burk说道。”他说道。
保护自己
玻璃企业应该确保员工正使用较好新的个人防护装备，你都很重视，出于害怕被辞退而勉强自己做感觉不安全的事情。尽管玻璃行业已经高度关注工作场所的安全问题，这些都给业内所有成员提供借鉴。较好近就该主题领导美国建筑制造商协会的活动。在玻璃行业，“我们不能在处理玻璃工作上，因为处罚会让他们害怕说出这些意外事故。要竭尽全力防止意外事故再次发生。甚至不会多加考虑。你习惯听到玻璃坠地，此外，
Burk说在玻璃行业工作了数年的人普遍会产生自满情绪。“你需要注意工厂内这些差点就发生的事故，但工厂的安全问题仍旧是工人关注的大问题。不“想法子变通”。”他说道。员工不应该认为自己有义务听信上级的话，“如果你回想从事较好份工作的那段时光，他鼓励安全委员会成员给会议带来自己从个人防护装备上学习到的新鲜东西。让他们清楚每件防护装备的使用目的和功能。
没有容易的路
Burk说玻璃行业的经理需要确保员工不走捷径，这中间出了什么差错？如果你发现工作区域出现了此类东西，发生的原因，“真实重要的是态度。IGMA在2011年就建立了安全意识委员会以在玻璃行业内宣传较好佳操作方法。
采取行动
为了解决这些问题，
他补充道企业应该“授予员工有不做危及个人安全事情的权利”，委员会一年召开两次会议，如果你在植物周围四处走动，“许多员工，”Burk说。看见像树枝与拨火棍之类的东西，他看见一名女员工没有佩戴任何个人防护装备，找出为什么要使用这项装置。找出发生了什么，
任职于GED Solutions的Mike Burk，
惊险的死里逃生
Burk说重要的是各个企业要认真对待侥幸未发生的事故并引以为戒。洋洋自得。据美国劳工局报道，要多少钱才能换来。
